为切实做好中层干部选拔任用工作,不断优化干部队伍结构,积极适应中心建设发展,6月7日下午在中心行政楼一楼会议室召开中层干部选拔任用动员大会,会议由中心纪委书记杨钟平主持,中心主任、党委副书记池祥波发表动员讲话,护士长及以上干部共90余人参会。
会上,池主任发表动员讲话。他再次传达了《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》的文件精神,并详细介绍了中心新制定的《2018年中层干部选拔任用工作方案》,指出选拔任用中层干部是为进一步加强干部队伍建设,拓宽选人用人渠道,激活中心发展活力,优化干部队伍结构,努力建设一支高素质干部队伍所作出的一项重大举措。中心的发展需要一批德才兼备、公私分明、***,想干事、能干事的干部。中心将坚持民主、公开、竞争、择优原则开展选拔工作,同时还要以工作需要为主、兼顾个人意愿,妥善安排干部。
动员会结束时,池主任对选拔任用工作进行具体安排:一是加强领导,扎实做好各个环节。选拔任用办公室要深刻把握习近平总书记关于干部工作的思想,严格程序办事;二是高度重视,精心组织。中心党委统一领导,各科室要高度重视,积极配合党委开展工作;三是服从组织,正确对待。要顾全大局,正确对待自己的进退留转;四是严肃纪律。干部选拔任免工作,必须严肃选人用人纪律,严禁进行拉票等违反党纪、政纪和有关规定,恪守纪律底线。
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